可口可乐公司的应聘题目

呼呼,去我的博客,有答案的。

晕,算了,我在这里打给你。

先说一种人性化,且对企业无害的行为。就是以被动代替主动,把车辆装作抛锚,事故或者车门损坏。这样在无法控制局面的情况下,难民们自行抢走面包。这样的报道充其量是“饥饿难民哄抢过期面包”,对公司无害,因为公司也是受害者。

接下来,就要考虑对公司有新闻炒作点的方式。

首先迅速与总部取得联系,以获得当地分公司的支持,第一时间将新鲜的食品送往事故发生地,同时联系当地司法机构,在必要时进行秩序的维护;

其次对记者和难民进行明确告知,这辆车因为故障抛锚(假象),需要难民们协助推车到目的地,作为回报,向难民们承诺会分发更多新鲜的食物作酬劳,如果难民存在疑虑,就强调现场媒体的舆论监督力和公司的品牌信誉。

最后已经到场的新闻记者不会空手而归,同样也很难有负面的新闻播出,相反,可以提升公司形象.

其实这一切的前提都是,在与公司沟通后,获得批准的前提下。

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